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Las empresas deben elevar sus estándares creando herramientas de evaluación de impacto completas, creíbles y comparables para apoyar el cambio en los sistemas económicos y fomentar la participación activa de las partes interesadas. Fanfani ha optado por basar su posicionamiento en el mercado en los principios de calidad holística, inclusividad, independencia y credibilidad, rigor en la práctica profesional y en la gestión de datos e información, total apertura a las relaciones humanas y a la diversidad de género, y pleno respeto a las necesidades sociales y al cambio medioambiental.
Imaginamos una economía global/local que utilice el desarrollo y el crecimiento como fuerza positiva para inducir el cambio. Y que debemos ser el cambio que buscamos en el mundo. Que todo proyecto de consolidación y expansión empresarial debe realizarse con las personas y el lugar de actuación como fundamentales, sin perjudicar sino integrando las fisonomías humanas y espaciales, las opciones culturales, la temporalidad.
Para lograrlo, debemos trabajar conscientes de que no hay desarrollo ni transformación sin interdependencia humana y profesional. Y que, en el dinamismo de la continuidad, lo que elijamos hoy afecta a las generaciones futuras y determinará, en la medida en que lo permitamos, las elecciones de quienes vengan detrás de nosotros.
Por eso hemos elegido ser nuestro propio cambio, para desbloquear la urgencia de una responsabilidad general por cada una de nuestras elecciones. Por nuestro bienestar personal y el del Planeta. El de hoy, el de mañana.
